4月4日，县老干局召开2018年老干部工作会。会议回顾总结2017年工作，安排部署2018年各项工作，表彰奖励“五星”集体和“五星”个人。

记者在会上了解到，2018年是实行老干部制度36周年，该单位将重点做好六方面工作：一是实施好“不忘初心，牢记使命”主题教育，在搞好老干部工作系统学习贯彻的同时，统筹好各类老干部学习活动资源阵地平台，将学习贯彻十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为今年老干部党员轮训的工作重点，精心安排好学习培训工作。二是发挥优势，通过召开座谈会、专题走访调研、组织老干部撰写回忆文章等，搞好“回顾全县老干部工作改革36周年历程”活动，为做好新时代老干部工作提供经验支持和制度保障；结合全县实际，策划好“我看改革开放40年”“回忆改革历程，讲好改革故事”、“议改革、谋复兴——我为发展献良策”等系列活动，积极组织引导老同志忆改革、说发展、谈变化、献良策。三是创新思路，深入开展“支部+正能量”活动，组织引导老干部党员在坚定理想信念、遵守党章党规党纪中创先争优，在联系群众、引领群众、服务群众中创先创优，在遵纪守法、维护大局、支持中心工作中创先争优，在弘扬优秀传统文化、践行社会主义核心价值观、推进文明创建中创先争优，在发挥优势特长、开展志愿服务、增添正能量活动中创先争优，不断提升老干部党员服务管理质量。四是拓展深化，依托“双五”资源，对“双五”对象按兴趣爱好、专业特长等进行分组编队，以志愿服务活动的形式，广泛深入开展正能量活动；通过党报、党刊等传统媒体和微博、微信、公众号等新媒体，加大对“双五”对象的宣传力度，不断延伸“双五”创建成效。五是提升质量，老年大学要承担挖掘和培育地方传统文化特别是非物质文化遗产的重任，指导老年人为社会服务的重任；加大对教师的考核力度，以学员的满意度作为教师考核的重点依据；开设智能手机、国学教育、心理和生理健康、旅游文化以及剪纸、面艺、二人台等地方传统文化。六是抢抓机遇，提升老干部工作队伍整体素能，使自己的知识和能力与担负的岗位职责相匹配，当好讲政治、精业务的辅导员，同时及时了解老同志的所思所想、所需所盼，多为老同志解决些实际问题，以永不懈怠的奋斗姿态，为全县经济社会发展注入更多的老干部元素，为建成秦晋蒙交界最富活力、最有魅力、最具影响力县级城市贡献老干部智慧和力量。